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　　关于刚公布的2025年女足球员留洋补贴试行办法还想多说一些，首先我们看下现状，法甲有吴澄舒、王妍雯，德甲有沈梦露，有李梦雯，澳超有袁丛和王莹，欧美的一级联赛现在就这些人了，之后留洋的球员又会去哪儿呢？我觉得足协在出台这个政策之前应该对留洋的现状和未来先做一个整体的规划，知道海外都有哪些联赛，其中哪些联赛适合我们，就像美国现在实际上有两个女足职业联赛，一个就是足协提到的NSWL，一个是USLS，同样都是女足职业足球联赛，恐怕USLS联赛的存在，足协可能都不太清楚，起码在着急出台这种补贴的政策之前，做一些先期的准备工作，然后出台一个留洋去向的指导性建议，这不难吧？

　　另外对于中国留洋女足球员来说，首先要解决的是通路问题或者说渠道问题，而不是钱的问题，目前女足留洋的现状是海外联赛千万家我们中国女足就几家，举一个例子，我们的东亚邻居日本女足，她们的留洋面要比我大太多了，欧洲除了五大联赛有日本球员的身影，在欧洲大多数女足联赛都可以看到日本女足球员，甚至连之前没有日本球员的苏格兰女超联赛现在也出现了日本球员的身影，说句玩笑话，现在连我们女甲联赛都有日本球员。

　　不管是引进来的还是走出去的，我们的渠道太狭窄了，球员中介被少数几家垄断了，而垄断这个渠道的公司和个人更谈不上什么国际化，不过是几个赚差价的二道贩子，国际足联的相关信息显示2024年在国际足联注册的经纪人就达到了7,558人，欧美的主要大足球经纪公司同样也都有记录可循，足协和这些经纪人或者经纪公司建立联系并完善在我们国内的注册和经营，就可以让我们国内球员留洋的渠道更丰富更市场化，引进了竞争机制，也就避免了像我们女超女甲联赛成了黑非洲那些来自赞比亚、加纳、尼日利亚水货外援的练兵场，同时也避免了我们留洋球员海外俱乐部选无可选的境地。